― 太陽・水・大地 全ての調和 ―
有限会社田村建設

ABOUT 会社紹介

心から安心して働ける職場であるために――。「家族」と「家庭」を大切にする、土木・舗装の会社です。

私たち田村建設は茨城県古河市大山に社屋を構え、土木工事と舗装工事をメインに道路工事ほか舗装工事、施設外構工事、維持修繕工事、工場施設内の通路補修や駐車場整備、道路の路盤・側溝・縁石設置等様々な工事に対応しています。 従業員数10名弱の小さい会社ですが、技術力に自信あり! 民間工事の下請けを中心に公共工事も請け負っており、令和元年度に『道路工事 優良工事施行業者』として古河市から表彰。 令和5年には『河川維持修繕工事 優秀主任技術者』として、当社専務が茨城県の境工事事務所から表彰されました。 また、平成30年に『茨城エコ事業所』として茨城県に登録。 地球温暖化に対する取り組みや茨城県のボランティア活動にも積極的に参加し、令和5年に道路の美化清掃団体の功績を認められ、茨城県知事から表彰されました。 そんな当社では、働く人たちにも優しい会社であろうと、社員とその家族が安心できる職場環境づくりに注力しています。 例えば、会社集合出発を必要最低限化し、現場直行直帰OK!報告もアプリでOK!「少しでも早く帰れれば恋人や家族との時間を増やせるでしょ」と思ったのがきっかけです。社員が集まる機会を別なカタチにと自由参加イベントを始めました。 本年、いばらき女性活躍・働き方応援協議会に登録され、茨城県働き方改革優良企業に認定されました。 家族と過ごす時間を大切する社長だからこそ、「この日、休みを取りたい」という申請もしやすい! 社員たちもプライベートを大切にできるので、有給休暇は【取得率71%】と高く、お子様の学校行事や恋人との記念日等のイベントにも時間が使えます。 私生活が充実しているからこそ、仕事も集中できる。  1人じゃなく、みんなでやるからこそ、やる気も出る。 「やる時はやる」メリハリがあり、「何事もバランスが大切」と無理な働き方はせず、「協力プレイ」で手分けして仕事をこなす。 ――こんな私たちに興味を持ってくれた方、ぜひ仲間になって、働きやすさを感じてみませんか! 【有限会社 田村建設】 〒306-0052 茨城県古河市大山1547-29 ■代表取締役:穂苅正人 ■設立:平成6年12月15日 ■資本金:500万円 ■建設業許可:茨城県知事許可(般-04)25885号(土木工事業、とび・土工工事業、舗装工事業) ■産業廃棄物収集運搬許可:茨城県

BUSINESS 事業内容

自然災害から人々を守る。インフラ整備。環境に配慮しながら、地球上の人々が暮らしやすいよう工事を行っています。

土木工事
■機械土工(掘削、整地、法面整形) ■排水構造物工(長尺U字溝、管渠型側溝、他) ■路側工(歩車道境界ブロック、地先境界ブロック) ■地盤改良工(表層改良工法)
舗装工事
■アスファルト舗装工(密粒舗装、透水性舗装、半たわみ性舗装) ■路盤工(道路の基礎部分) ■敷砂利(駐車場、他) その他、道路の補修工事など修繕に関する工事なども行っています。
ボランティア活動
清掃・除草など道路の美化に貢献するため、ボランティア活動に積極的に参加しています。 ★令和元年度には『茨城県道路ボランティア団体』として認定、令和5年に道路の美化清掃団体の功績を認められ、茨城県知事から表彰されました。
社内イベント
食事会、ビリヤード、ダーツ、ボーリング、バイクツーリング、フットサル等で交流を深めています。

WORK 仕事紹介

上下関係が無いからこそ、現場が楽しい!民間・公共の元請/下請工事で様々な現場と色々な職種で飽きずに働けます。

技能職・技術職・事務職・営業職・管理職
道路工事、舗装工事、修繕工事、施設内の通路補修や駐車場整備、舗装・路盤・側溝・縁石の設置等、道路に関わる仕事を行っています。 ■技能職の主な仕事内容 下場・下地作業、側溝や縁石の設置、路盤づくり、舗装、トラックや建設機械の運転等、現場で直接カタチをつくる仕事 ■技術職の主な仕事内容 設置物の高さや位置出し、現場写真、材料や機械の手配、安全管理、工程打合せ、仕上がり確認修正等、注文通りのカタチなるように現場で指揮をする仕事 ■事務職の主な仕事内容 安全書類、施工計画書、写真整理、竣工書類、積算等、現場が円滑に進むように書類面で全体をフォローする仕事 ■営業職の主な仕事内容 現場と事務の補助、現場管理、挨拶回り、現場視察、現場調査・事前測量・設計・見積、取極め、受注。受注後は現場回り、現場打合せ、工程会議、現場内容・進捗確認、出来形確認、引渡後の経過観察、得意先回り等、受注から注文通りのカタチになるように、現場全体を管理する仕事 ■管理職の主な仕事内容 現場・事務・営業のサポート、原価管理、工事台帳、社内外情報収集、働きやすい職場環境づくり、備品管理、データ管理、イベント企画運営、広報等、全職種のフォローと会社を盛り上げる仕事

INTERVIEW インタビュー

Kさん・Yさん(ともに入社 9年目)
応募のきっかけ、入社のきっかけを教えてください。
Kさん:転職を考えていた時に偶然、募集していることを知りました。雰囲気が良さそうだったので、「話を聞きに行ってみようかな」と思ったのがきっかけです。 Yさん:私は元々、他社の面接を受けるつもりで就職活動をしていました。たまたま社長と専務(当時は専務と部長でした)と出会い、お話しをさせていただく中で「この会社、おもしろいかも!」と直感的に思い、面接へ行き入社に至りました。
面接は緊張されますよね。その時の雰囲気はいかがでしたか?
Yさん:田村建設の面接を受けるまでは、私も面接は緊張するものと思っていました。 ところが、社長と専務の雰囲気が非常にオープンで当日はあまり緊張せず、終始和やかに終わりました(笑)。 Kさん:社長と専務は、元々師弟関係にあったようで仲がいいんです。私も面接の際は「とにかく明るい!」という印象が強く、それが入社の決め手にもなりました。当時は社長が30代、専務が20代だったこともあり、若く勢いのある雰囲気も感じました。
では、実際に入社してみた感想は?
Kさん:面接時の雰囲気そのままの会社なので、仕事がしやすいですね。 Yさん:そうそう、個人の裁量で現場を動かすことも許されていて、非常に仕事がしやすいですよね。入社当初の慣れないうちは勝手がわからずバタバタしていましたが、周りのみんなが親切に接してくれたおかげで、今では我が家のように居心地が良く、毎日楽しく働いています。
現在のお仕事内容を教えてください。
Yさん:構造物の設置を中心に、工場の建屋まわりの外構や舗装補修現場の作業を担当しています。苦手な作業は得意な人が補ってくれるなど、協力しながら仕事をしています。一人ひとりの能力に合わせて無理なく作業させてもらえるので、仕事の悩みというものがなくなりました(笑)。 Kさん:私は土木工事を中心に担当しています。経験したことがない作業にも積極的に挑戦させてもらえるので、やりがいがありますよ。
会社の制度について、お聞かせください。
Yさん:制度はあまり詳しくないですが…おそらく同業他社や他の中小企業と比べると、充実している方なのでは?という印象です。 Kさん:私も比べたことはないですが(笑)、有給休暇の取得がしやすかったり、資格取得支援制度が大活用されていたり、手当面も含めて充実していると思います。有給休暇は事前相談でいつでも申請できるので、子どもの授業参観や学校行事にも参加できています。

BENEFITS 福利厚生

【効率◎】直行直帰可/残業少なめ/アプリで共有

■現場の範囲について 現在は茨城県古河市を中心に 五霞町、下妻市、筑西市、常総市、坂東市、つくばみらい市など 会社から10~60分圏内の現場が多数。 ■現場への移動について 例①会社指示で置場から工事車両を運転して現場へ行く場合 長期現場の初日・最終日、現場切替時、短期現場など、作業車の移動が必要な場合に、運転手のみ置場集合 ★置場での出退勤 『移動中の手当あり』『通勤手当あり』 例②マイカーで直接現場へ行く場合 現場終了後「そのまま帰りたい人」や「用事を済ませたい人」は直行直帰可〇 ★現場での出退勤 『通勤手当あり』『交通費あり』 例③社用車を借りて事務所から現場へ行く場合 社用車貸出有り・要返却(自宅持帰不可) ★現場での出退勤 『通勤手当あり』 ■残業について 臨時業務や納期変更がある時を除き、現場残業ほとんどなし! ■会社カレンダーについて 会社カレンダーはアプリで共有! 日報提出や有休申請等も全部アプリでOK!

【教育制度充実】必要な資格も全て会社負担で取得できます!

見習い期間は1年で研修や講習を通じて基本としくみ理解し、2年目から『技能職』➤『技術職』➤『事務職』➤『営業職』➤『管理職』とキャリアステップしながら仕事が覚えられます。 キャリアステップせず、スキルアップもOK!「建設機械に乗りたい」「現場作業に専念したい」「トラックに乗りたい」「現場管理に専念したい」「事務に専念して現場をサポートしたい」「総務で会社を盛り上げたい」などもOK! 個人のペースとスタイルに合わて、キャリアプランを立ててしっかり育てます! <取得できる資格> 特別教育、技能講習、1級・2級技術検定、大型特殊免許など

その他福利厚生も充実しています!

■退職金共済あり 入社~3年目は建設業退職金共済、4年目以降で希望者は中小企業退職金共済へ移行できます。 ■健康診断<全員>・希望者は予防接種<接種料金支給のみ> 予防接種を除き、健康診断は年1回、全社員が受診でき、出勤扱いになりますので『通勤手当あり』『交通費あり』となります。

FAQ よくある質問

休日出勤はありますか?
工場内の補修工事等、現場により出勤となる場合があります。
有給休暇はどのように申請すればいいですか?
アプリ内のスケジュールで希望日に有休登録すればOKです。
残業は多いですか?
現場での残業は年に数回しかありません。残業は主に会社から現場へ、現場から会社へ工事車両を移動する場合の運転時間が早出残業になります。
力仕事はありますか?
主に建設機械を使用する為、ほとんどありません。

RECRUIT 求人情報

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本社事務所

[正社員]土木工事関連 現場作業員
月給190,000円〜
「栗橋駅」~車9分
8:00~17:00 ※現場状況により⋯